第二章 毕业生，夹击

“易柳，你有没有新主意。”

不是说不相信张顺，而是包括张顺的主意在内，在场Ｔ祥贸易高层提chu的解决方法总难以zuo到两全其mei。不guan他们的意图是什么，只要李萍在太企业有任何异动，几乎都会引起太企业guan理层反弹，更加不相信李萍。

知dao一个新人在这zhong场合派不上用场，趁着倒水时间，黄min就溜到了易柳shen旁。

听着黄min疑问，双yan一直有些chu神的易柳就嘟哝着说dao：“好像这不难吧！”

“什么？易柳你说这不难？难dao你有什么好主意。”

仿佛听到了什么天方夜谭，黄min突然大叫chu声，引得会场的人都将目光望过来。尴尬地望了望黄min，易柳明显可以在她脸上看chu一丝狡黠，可见她并不是因为吃惊而大叫，而是故意想引起众人注意，看自己chu糗。

毕竟大家都没能想chu主意，很难想像一个新人又能有什么chu人意料表现。

听到黄min发chu的动静，一直肃着脸的李萍也望过来说dao：“易柳，你有什么主意，说chu来大家参考一下。”

先是瞪了一yan满脸得意的黄min，易柳站起shen说dao：“李萍女士，虽然现在还没到毕业季节，但我们是不是可以借用今年毕业生zuo一些文章。只要我们给太企业guan理层每人pei备一名刚从学校毕业的新人助理，看他们如何栽培这名助理，自然可以得chu他们是否效忠您，效忠太企业的结论。”

“助理这份工作说难不难，说易不易，并不需要太多专业技能，即便刚从学校chu来的毕业生也可以逐渐胜任相关工作。当然，这也得看上面的经理是否有意让这名助理在工作中发挥应有作用，或者只将他们当成一个监视者来看待。”

“如果他们能好好培养这名助理，即便他们暂时随大溜反对李萍女士，从长远来说还是可以原谅的。不然就真是以私心、私益为重，也是太企业必须清除的对象。毕竟一个新人助理的能力极为有限，没人能靠他们掌握一间大型企业，谁也无法将这当成一zhong整顿方式来责难李萍女士。但我们却可以借机考察太企业guan理层的忠诚度，甚至是工作能力，也可以通过培养这些新人来为李萍女士积攒一些只效忠你的人才。”

易柳的话音刚一落下，满屋子都是苍白脸se。

因为这个方法不但可以用来应付太企业的变局，实际上也可以用来钳制所有企业guan理者。

如果他们悉心培养这名助理，难说这名助理将来不会取代他们的地位，而且这名助理还是经由李萍亲自任用，以一个刚chu学校的毕业生来说，自然会对李萍保有绝对忠诚度。当然，如果他们放弃培养这名助理，自然就将自己摆到了与李萍绝对对立的位置上。

可是，谁也不能公然tiaochu来反对这zhong带有换血xing质的大面积调遣工作，毕竟一个新人不可能真正取代他们的地位。

若是他们对此过于jin张，自然给李萍提供了足够的清理人员借口。

想到这里，姚琳就说dao：“易柳，你这个主意虽然不错，但如果真有人必须清理，或者说抗拒的人太多怎么办？”

“我们又不是专养吃白饭不zuo事的人，那zhong地方自然该lun到李氏家族特勤buchu场了。只要李眈、李瑛chu面进行清理，事情自然可以大事化小，小事化了，除了确定要离开太企业的人，没人敢跟着胡闹。”

“哈哈，哈哈哈，这真是太bang了…”

听到易柳的主意，黄min立即猖狂笑chu声。除了李琪，她也算是李氏家族特勤bu的主要执行人。真chu现什么状况，她可是迫不及待想要发威。

黄min的笑声有些刺耳，但包括李隶在内，没有一个Ｔ祥贸易高层脸上敢louchu不悦之se。

虽然黄min来Ｔ祥贸易的时间并不长，但比之一直在独立作战的易柳，黄min更像张顺的衣钵传人。

而作为Ｔ祥贸易人事bu长，李隶当然知dao易柳用计的yin险之chu1。这就好像给那些人面前挖了个陷阱一样，只看他们自己怎么tiao下去。可是，这zhong利用毕业生来整顿太企业guan理层的方法居然不是自己想chu来的，这也让他有些恼火dao：“那你又有办法避免资产liu失吗？”

“没法避免就无须避免，如果真碰上这zhong状况，我们也可以在他们离开太企业后找吴氏家族夹击他们。如果他们在吴氏家族压迫下倒向李氏家族其他人，我们自然可以找到要人的地方。即使他