可我偏不往他的那指引的条光明大上走，我盖弥彰地问：“照咱们A局的民主集中制，或者说是利益均衡机制，我作为A局分人事的二把手，在这次人事调整中我能捞什么好？”

我说：“你真的误会了，我只是觉得韩渊这个同志人比较厚，篮球打得也不错，想把他调到工会来，活跃一下咱们局的育活动。”

游克调侃：“亏你还是弟，这破规矩还不懂？A局正科级领导的职位调整由何局说了算，副科职位调整分参照你的意见来办，至于我这个政治主任就只能关照一下普通的了。”

我说：“我再给你这个说法加个潜规则的解释，你我若是后台不，他何局就得吃独了，他为什么不吃呢？反正你要是敢和他争，他就会一脚把你踢开，不过现在的情况恰恰相反，你我背后都有后台撑着，并且成为了这些后台在下属单位的利益代表。他何局审时度势，最后还是决定拉拢咱们，以求和谐。”

游克坏笑：“他是宝刀未老啊，你是不是还想接着用啊？”

游克当然知我是在闪烁其词，不过他还是顺着我的话说：“韩渊在咱们局是个人，你要真想用的话，悠着，另外，下个月初，局里面会有一个人事调整，这个计划是在你没来的时候就拟好了的，我估计在人事调整的方案上，何局还是会征求你的意见的，你那个时候再借机把韩渊调到工会去，他混在一大帮人的调整中，也不会显得太突兀，你若是现在就调他的话，别人还以为你和他的关系很亲密呢，而你与何局的关系就显得更加尴尬了，这样也会让很多属于何局势力下的人在心里提防你，甚至不买你的帐”

我说：“要想富，动，这人事调整的风放来也有两个月了吧，想动的都在动歪脑了吧。”

局暗中派人借机挑拨起韩渊的愤怒，并且还向他奉送了一些可以至何局于死地的检举揭发材料。原来我就一直纳闷——一个小，哪来那么详实的检举揭发材料，原来如此，可惜的是，他成了窝里斗的牺牲品，借刀杀人的那把刀。”

游克说：“今天我与何局打照面的时候，他一脸铁青，不知他又在生哪门气？理，现在他家里应该是门若市的时候，他兴还来不及呢。”

“你要是真那么洒脱，这次人事调整的好你就全推给何局，其实你得也对，像你这么年轻的，犯不着在潜里摸些小鱼小虾。”游克自以为给我指了一条光明大。

我知游克想我的话，于是也不掩饰地说：“在A局招录公务员的黑箱作中，分到我上的那20个名额，我没要，也许是何局在怪我不识抬举，正在生我的闷气呢。”