吊兰长得很好。”方爵见洛雨熙坐下，首先拉开了话题。

“这是我从大办公室搬到独立办公室的时候，我们行政经理送我的，我特别喜欢，所以就让司机帮我带过来了。”洛雨熙顺着他的目光看向那盆越长越好的吊兰，微微的笑了。

“看来你在原来公司的人缘很好啊！”方爵若有所思的说道。

“我在这儿也不错呀！”洛雨熙看着方爵，等着他接下来的话中有话。

“是不错！能不能发挥你的好人缘，把老李搞定？他太顽固了，如若不让她认同你，你那方案很难实施下去。”方爵看着她，眸子里满是鼓励。

洛雨熙听了方爵的话，不由得笑了起来，看着方爵时，却是一脸的不认同：“方总，他真的有改善预算系统的决心，就要有请人帮忙的自觉！难不成我求着他说：李总，我是为你好，真的为你好哦，你听我的吧！您觉得有可能吗？”

在看到方爵满脸的无奈之后，接着说道：“再说了，工作也分个轻重缓急，于他来说，或许这个很重要！可于我来说，我的本职工作更重要，你也知道，我现在手上一大堆的事情，还有销售管理系统的建立，也是要持续跟进的。对于一个不配合、不认同、又不是我核心的工作，您说我有必要花那么大的精力投注吗？”

“可如果这是公司的核心工作呢？”方爵认真的看着她。

“那人力资源的组织重组、流程再造是不是公司本阶段的核心工作呢？”洛雨熙看着方爵反问道。

“是！”方爵看着洛雨熙，轻轻叹了口气，她的意思，他已经明白了——两项都是核心工作，但一项是她的本职，一项不是，于她来说，自然选择她本职的核心工作了！

其实于方爵来说，在内心相比起来，还是要更重视财务一些，但这话是不能对洛雨熙说的！而且，财务的问题本身就应该由财务来解决，自己对洛雨熙这个要求，确实过份了些。

而以洛雨熙现在的工作量，也确实无法抽出更多的精力，去做专业以外的工作——也没必要！

“方总，说句您不爱听的话，李总监如果不愿意跳开财务本位的角度，放开对别人的意见一味的抵触情绪，就算我放下手中的工作，去和他拉好了关系，也没有用！”

“再说，我更愿意用我的努力和专业去让别人认可，而不会用所谓的人缘去和别人搞好关系！”说到这里，洛雨熙不禁皱起了眉头——或许可以说她不够圆滑，可她认为，人，应该有自己的骄傲！这份骄傲，在任何时候，都是不可以妥协的。

“恩，你才来三个月，交给你这么多任务，也确实让你为难了！不过，在人力资源团队重建完成后，我也希望你能拿出更多的时间，站在公司的角度，协助我解决更多的问题。”三个月的相处，方爵也大致了解了她的脾气，在解决问题上，她或许对过程妥协以确保达到目的，可以专业沟通上，她却对自己的观点一向坚持。

她是个骄傲的女孩，当然，她也有骄傲的资本！

“谢谢方总的认可，我会在本职上更加努力，以期早日以更开阔的思维去分析问题、解决问题！”洛雨熙看着方爵笑着说道——虽然语气温和，态度却依然没有妥协！