然后说：“组织门的同志们对候选人的确定，必须严格照国家组织的任用选条例，省委对党风廉政建设责任制的相关实施办法，最为全面的评估。我来到西省的时间太短，对这些候选人大多数不了解，有些候选人的名字我专门了批注，目的就是要提醒考察的同志们注意，这些岗位的候选人是要格外慎重的。”

吴立辉觉得很委屈，他来的目的可不是听课的，只是一个态度来，尊重分组织工作的副书记，尊重领导，包括周五晚上的行为，也是这个意思。其实在他的心里，觉得只要书记和省长敲定了的事情，基本就是定论了，到了省委常委会，是要以票数来说话的，民主集中制原则是铁律。

冯书记和王省长都审阅过了，这是在用老板压我吗？要是这样，直接明天见真章就是了，跑到我的办公室来嘛，这不是有病吗？

这人简直就是冥顽不灵，我说的还不够清楚吗？建彬说：“就像是海原酒业集团的总经理，一个正厅级的省国有企业领导，为什么非要从外面选呢？难集团内就没有合适的人选？总经理肩负着领导上市集团大的重任，海原酒业集团作为省国有企业，是省财政的纳税大，也是西省的品牌，对本省的经济建设至关重要。但是我仔细看过集团三年来的年报，业绩并不是很理想，所以这个职务对集团未来的发展很关键。”

吴立辉很享受的喝完一杯茶，说：“书记，这次我来是要向您汇报，省委组织关于调整的事情，名单上次的时候我已经专门给您送来了批示，也送给了冯书记和王省长审阅了，明天就要召开省委常委会，我想提前再和您沟通一下名单的情况。”

又说：“董事长或者党委书记纵观全局。是决策者和目标的制定者，总经理是的执行者。在我看来，总经理的候选人必须要懂得经济和企业理，否则他的工作很难开展，权威也难以建立，外行内行，你们不觉得有累吗？所以这个人选的范围就是有范围的，只有符合条件的同志，省委组织才能一步的考察，不是说只要副厅级的领导，都可以承担这样的责任。”

建彬说：“在符合国家组织任免各项规定的情况下，一些让步不是不可以，只要有个限度。领导的考察和任用，是何等重要的事情，但是省委组织的工作的确让我很不满意，据我得到的情况，考察组的工作，本就是走观蜻蜓，是在走形式的敷衍了事，

吴立辉恭恭敬敬的说：“请书记指示。我回去后一定认真贯彻执行。”

秘书的意思建彬明白，吴立辉连续的向自己汇报，已经是代表着他低了，而这样的举动，对一个得到书记信任的嫡系省委常委来说，无疑是痛苦的。杀人不过地，该得的面已经得到了，也该适当的缓和一下关系了。妥协是一个策略，这是常有的事情，没有必要寸步不让的把双方搞得太僵化。

等吴立辉走后，建彬叹了气轻轻的摇了摇，自己的话这位组织长本没有听到耳朵里，来向自己汇报，也就是表个态，走个过场而已。

到的半斤茶叶，平时我自己也舍不得喝。”

这份名单的候选人，都是省委常委们心选择的，省委组织的考察也没有发现什么问题，建彬婆婆妈妈唧唧歪歪的说了一个多小时，他自尊心受不了，我用得着你来指教我？

建彬拿烟来了一支，说：“我知这次调整事关重大，名单上大分都是正厅级的职务，对我们省的各项工作度，都有重要的作用，所以我认为考察的时候必须要格外的慎重。把合适的领导放到合适的岗位，这是省委组织的职责所在，我向来认为。只有从实际的需要发。有针对的的选择。才是合理的工作方式。”

这是老师教育小学生吗？我过县委组织长、市委组织长和市委书记，现在又是省委组织长，论起这方面的经验，我这五十多岁的人最少也有二十年的经验，你一个三十多岁的年轻省委副书记，居然指教起我来了，你好歹也尊重一下老同志行不行？

宋博玉收拾茶杯的时候，笑着说：“书记，吴长因为能够很好的均衡各方面的意见，每次的调整，都能够拿让大家满意的方案来，自从他担任省委组织长以来，每一次的名单都得以顺利的通过，所以得冯书记的信任，在省委常委会的话语权非常重。就因为如此，他的势也是了名的，像是这样专门来和省委副书记讨论，省委组织务会议已经通过的人事调整名单，在我们西省还属于首例。”