十天前，省委组织要全省县以上民主推荐厅局长和几个市的市长，杨柳找周到一嘀咕，二人暗中布置了一下，结果北重系统八十八名以上几乎一致推荐了孙和平。孙和平听说后很得意，在他面前慨说，这叫公在人心啊，我这些年的拼搏大家还是看到了。杨柳趁机探问，省委真让你离开北重你就舍得？孙和平说，当然舍不得，可得服从组织安排不是？说罢，咂了咂嘴又说，也得看咋安排，市长书记那是事的位置，我当仁不让，一般厅局就不能考虑了。

王小飞心里啥都明白，有些不屑地说，你还费劲和孙猴争权啊？向省委个汇报，让省委把这只不听指挥的坏猴撤了就是。

那日，王小飞走后，杨柳又揣开了，撤了这猴不太可能，在集团里给升个三把手，这猴还看不上。那私下里帮他跑跑官呢？让他升大，升得正式呢？比如个正五品的市长、厅长啥的呢？

于是，杨柳当时就很正经地对王小飞说，你不要想这么多，我让你们拿希望汽车的权，不是为了对付孙和平和北柴份，而是觉得还是集团面比较好，更有利于整合市场。王小飞听了也没再说啥。

底牌打了来，让王小飞以北方重工的名义秘密到监狱去会见刘必定，加些价设法拿下希望汽车的权。

王小飞说的撤职就更不可能了。你有啥理由撤人家？人家没日没夜的工作，为资，为订单，国内国外满天飞，又没犯啥错误。再者说，人家现在也玩大了，全国政协委员都当上了，是能轻撤的主吗？

真这么简单就好了，他也不会为这猴消耗这么多脑细胞了。从组织原则上说，下属要服从上级安排，他是能以组织名义把孙和平从北柴董事长的位置上调开。也试过，给这猴安排天里的职位，可不是弼瘟啊，是集团监事局主席、党委副书记兼纪检组长，名列他和总裁之后的集团三把手啊。可人家偏不愿，说是不想当官只想事。当然，也说了，若是不让他离开北柴岗位，在集团兼几个职，他愿勉为其难，为当年老班长多挑担。杨柳听了这话，气得差没过去。这坏猴想得倒，一边抓着独立王国，一边当着集团领导。

毕竟是大学同学，又在一起共事多年，杨柳自认为还是了解孙和平的。此人有官瘾嘛，行政支很烈嘛。在汉江大学他手下班委时，就把班委的职能行政化了，得很象官，还教他咋班长，让他保持什么神密，对大家要多表扬，少批评之类。平州柴油机厂改制成为北柴份划集团后，他先是挤集团党委了委员，为此还跑到他家送了一堆平州土特产。后来建立集团董事局，他以北柴份董事长的份来了董事还不满意，还妄图董事局副主席…

更没想到的是，孙和平得意之下忘了形，没大没小地把汗的长臂往他肩膀上一搭，恳切探问，杨董，你咋回事？我怎么听说你这次只得了一张推荐票？是不是因为工作得罪了不少人？杨柳把孙和平的长臂扒开后，压着一肚不快说，这次是推荐厅局级，我早就正厅了，不

孙和平现在就是这么，连一般厅局都不考虑了！如此说来，他还得市长书记的方向给他去跑？这不极大地增加了跑的难度么？！

思路由此豁然开朗。除了正面狙击，杨柳还真就在背地里试着为孙和平谋起官来。在分省长书记面前汇报时，总有意无意地夸孙和平，说是北重集团有人才啊，孙和平就是一个，省里应该考虑使用。

这事不知咋的让集团总裁周到知了，周到颇为恼火。周到贵为集团老总，却极难收获来自北柴和孙和平的必要尊重，对孙和平意见最大，有一阵甚至闹到见面不说话的程度。周到找到杨柳，怒火冲天的责问：孙和平算啥人才？是不是造反抗上的人才？集团下属这么多公司孙公司如果都象他那么，集团也别大了，脆散伙吧！杨柳见周到发这么大火，迫不得已，也只好蓄地把“踢升”孙和平局的设想和周到说了说。周到的火这才消了，却也有所疑惑。