江雁落一边说，费奥娜的脑一边飞快地转着，努力回忆赵芳还过哪些错误可以拿来有力地反驳江雁落。可惜，她想了半天却没找到！费奥娜很后悔平时没多留意赵芳的工作细节。面对江雁落的挑衅，费奥娜不得不转向其他攻击：“我决定不再聘用赵芳是因为她的工作态度，工作错其实也和她的工作态度有关。除了在工作上犯错，上班迟到也

江雁落心里越来越清楚费奥娜作这个决定其实与赵芳的工作表现无关，她是想借此机会让自己失去赵芳这个同盟。想清楚了这层理，江雁落不再顾及费奥娜的受，反驳：“费奥娜说得有理。公司的确不应该纵容一贯以家里事借逃避责任的员工。”费奥娜没想到江雁落会肯定自己的说法，不禁扭看向江雁落，却正赶上江雁落话峰一转说“是纵容还是包容，不同就在‘一贯’这个词上。”江雁落扫了一费奥娜继续“如果是一贯的，我同意这是一有意识的逃避责任的行为。但，赵芳平时工作极少错，怎么能用一贯这个词形容呢？每个员工在工作中都会犯错，没有人是从来不犯错的。如果一个一贯表现良好的员工因为犯了一两次错误，公司就决定开掉她，那么以后再问题，恐怕会有更多的人想尽办法推卸责任，逃避惩罚了。”

在费奥娜开前，江雁落就猜到她会这么说，于是解释：“上次误发电邮件确实是赵芳的失误。发现后，她上采取了‘撤销邮件’的补救措施。而且，这件事事有因。前一天，她的家里了问题。”

听了南茜的话，费奥娜的脸上拉长了。南茜把她叫过来给江雁落一个解释让她觉非常不舒服。费奥娜之所以给南茜打预防针就是想如果江雁落来找南茜，南茜可以一回绝她，没想到南茜却把自己推到了前面。费奥娜不明白，作为大老板，南茜究竟忌惮江雁落什么？费奥娜皱起眉，没看江雁落，面对着南茜回答：“原因我已经和老板解释过了，赵芳工作上太虎，经常错，不久前她还把评估汇总发给了全公司员工。”

常错。”南茜回答。

费奥娜推门来，一看到江雁落，心里就到有儿堵。等费奥娜在江雁落旁边的椅上坐下后，南茜开对费奥娜说：“小江在停止和赵芳续约的决定上有不同意见，我把你请过来作个解释。”

“这样吧，我把费奥娜也请过来，大家再讨论一下。”南茜说着拿起了电话，拨通费奥娜的分机后说“费奥娜，麻烦你现在到我办公室来一下。”

“嗯。”雷翰对南茜的回答不置可否，若有所思地了后提醒“在作决定前，一定要调查清楚，近期不要再现任何对公司不利的人事纠纷。”

看着前的江雁落，南茜心里忍不住推测：雷翰今早的话是针对赵芳特意讲的呢，还是仅仅是一巧合？如果雷翰由于某特殊原因要帮助江雁落留下赵芳，而自己却不买账，雷翰会不会不兴？雷翰和费奥娜之间孰重孰轻，南茜心里非常清楚，但她却越来越好奇：雷翰和江雁落之间究竟是什么关系？为什么雷翰屡次为江雁落呢？

江雁落还没有讲完，费奥娜上反击说：“家里的事情应该放在家里解决好。一个称职的员工要懂得把家务和工作分开。一贯用家里事借逃避责任，求取同情，我想不应该纵容吧？”费奥娜一心决定要砍掉江雁落边的这个赵芳，所以说起话来毫不留情。她一边说，一边看着南茜，希望南茜能站来下结论。可南茜偏偏一句话不说，任由两个人争论。