第214章 笼络人心

公司的发展规划谢雨潇自然是了如指掌，不仅他了如指掌，而且他相信何文倩也是了如指掌。何文倩为什么要明知故问，谢雨潇心里自然很明白。

他点了gen烟，chou了两口dao：“目前，我们天远公司采取的是三步战略，第一步，将mei国飞科公司的技术转化为我们公司的产品；第二步，研发我们的自有新产品；第三；将产品推向市场。三步战略争取在一年内完成。”

何文倩点了下toudao：“对于一个产品研发公司而言，研发团队是he心，但目前，我们公司除了guan理bu、财务bu外，其他bu门都chu1于tan痪状态…”

“很好，这就牵扯到你说的第二个问题，人员招聘问题了。怎么？在技术人员招聘上有问题吗？”谢雨潇dao。

“问题很大。这一个月，我们在各大求职网站上都发布了招聘信息，但来应聘的人员寥寥无几，即使有人来，也都是刚chu校园、没有工作经验的。当然，现在是年末了，人人都等着拿年终奖，不会在这个时候tiao槽…”

“这个时间我们不能等，也耗不起。”谢雨潇打住了何文倩的话说：“我们目前急需完善的是两大bu门，研发bu、测试bu。尤其是研发bu，我们必须挖来一个能扛起大任的研发bu长来统筹全局。”

“难，很难。这zhong人wu都是IT公司的he心，公司都视之为宝，要挖这样的人wu太难了。”何文倩dao。

谢雨潇笑dao：“对别人来说或许很难，但对我来说就不是这么回事，这样，你在招聘信息上标明薪资：研发bu长，年薪百万，研发人员，年薪五十万，同时，向所有在职员工及家属免费提供圣灵丹。嗯，再注明一入职无论职位均补偿五十万年终奖。”

何文倩一愣dao：“这不是用钱砸人么？”

“呵呵，这样的薪资待遇，再加上圣灵丹的诱惑，我就不信挖不来人？就算那些公司可以开chu和我一样的薪资，但圣灵丹他们可是提供不了的，哈哈。”谢雨潇自信的笑dao：“年前，我一定要将研发团队建立起来，让公司的研发工作正式展开。”

何文倩愁的就是人员招聘问题。这几天他看多很多IT公司的崛起史，基本都是一个公司的副总之类的拉了老公司的一帮研发人员chu来单干，拆了老公司的墙角。或者是一个IT公司慢慢的转型，在原有基础上开发新产品。而像谢雨潇这样的，一上来就成立个研发公司的实例还真是没找到。这太冒风险了，况且公司可以冒风险，但那些高干技术人员却不会冒这个风险，从安安稳稳的大公司tiao到一个前途渺茫的小公司来。

不过，谢雨潇开chu的价码确实够大，尤其是圣灵丹的诱惑，如果一个人或者他的家人正chu1于生死关tou，那这个人肯定会毫不犹豫的tiao槽过来。

何文倩虽觉谢雨潇的代价有点大，甚至怀疑谢雨潇有没有那么多钱，但她还是在没发表什么意见。慢慢的，她也了解了谢雨潇这个人，她相信谢雨潇既然能说chu来，就肯定能zuo到。

讨论完这个最he心的问题，谢雨潇问于筱娜最近的财务状况如何，手tou的liu动资金够不够。于筱娜说欧yang给她了一百万，目前还有个二三十万。谢雨潇一听二三十万，当即凭空掏chu了一沓沓的钞票堆在了于筱娜跟前说：“欧yang川文才给了一百万？太少架子气了，一百万怎么能够呢。这里是一千万，你收好了。”

谢雨潇的这一举止顿时将于筱娜、何文倩都惊住了，尤其是那个zuo会议记录的小李。小李看着堆的跟山一样的钞票，yan珠里都转不动了，她在想，这谢总到底是什