三十九、专业的敬业

亚太的C&B在五月中旬发了一张表格给亚太各国的C&B，要求大家都把各自的年度加薪提案填写在这张表格里。

nong1乔治一看，这表格的格式和SH中国用的表格不太一样，拉拉说：“要求的内容其实比我们还简单，就是格式不太一样。这样，等我们的数据定下来后，你an他这表格要求的项目，把数据倒过来就是了。”

六月初，gen据何查理的意见，C&B对各bu门的数据zuo了最后的调整。有些表现较好的员工，bu门总监给的加薪幅度特别大，何查理觉得过tou了，又给压下来了一些，这样就多余chu来了一点预算。

an照原告和拉拉的约定，何查理应该自己把想调整的地方都完成，他原本也确实打算自己动手，把多chu来的预算加给销售bu的大区经理和小区经理们，可后来再一想，还是让两位销售总监去分pei吧。周五这天，他要求拉拉把子这些预算发给销售bu，何查理说的时候笑眯眯的，拉拉只得jiao代两位销售总监把新的那点钱ma上分好，再发回来给她。

荣之妙ma上听说了，问nong1乔治：“不是说不能再动了吗，怎么我听说销售bu又要调整数据？”

沈乔治说是查理让他们动的。荣之妙呵呵一笑说：“这样呀。”

周六，销售bu把数据发经拉拉，拉拉ma上审he，认为没有问题，就把何查理确认过的各bu门数据连同销售bu的数据一一发给了沈乔治。

拉拉打了个电话给沈乔治，告诉他周日得加一下班，把各bu门的数据汇总，然后倒入亚太的那张表格里去，沈乔治也知dao下周一一早，这个东西就得发到亚太去，他告诉拉拉，他家里有点事情，周日白天没空，周日晚上他会回公司去把数据都倒好的。拉拉想想，数据自己全都审he过了，剩下的任务就是把几张表格上的东西汇总到一张表格里，再倒一下就是了，她就说：“没问题，明晚你倒好数据就发到我邮箱吧。这一阵子辛苦了，我周一再最后看一yan就把表格发给亚太，周一上午你就休息半天吧。”

周日晚上十点多，拉拉又收了一遍邮件，还没有收到沈乔治的邮件。王伟劝拉拉说：“别等了，你早点准备休息吧，明天一早去公司看是一样的。”拉拉方才作罢。

第二天，拉拉一进办公室就赶jin收邮件，chu乎意料，gen本没有沈乔治的邮件！这是怎么回事儿？拉拉赶jin打电话到沈乔治的座位上，电话没人接。拉拉想起自己让他周一上午休息的。难dao说，是昨晚他邮件发送失败却没有发现吗？拉拉忙让人去找沈乔治。

正等得着急，荣之妙踱过来了，他笑呵呵地说：“拉拉呀，你要多关心关心你们乔治，别让他干得太累了！昨晚我有点急速回公司加班，看到你们沈乔治也在加班。我忙到三点多走的，我原以为办公室里没别人了，结果发现他还在！我说这么晚了，人早累昏了，脑子哪能清醒？我叫他不要再zuo了，什么事情都等明天再说！可他不肯呐，他说你jiao代了，东西周一一早就要，他一定要连夜赶chu来！”

荣之妙站在拉拉的办公室门口说的这番话，李卫东和几个专员都听得真真的。拉拉有点狼狈，怕大家以为她nue待下属。

李卫东等荣之妙走开后，过来问拉拉：“早上没看到乔治呀。怎么回事儿？他昨晚赶活了？是加薪的事儿吧？”

拉拉红了脸辩白似的解释dao：“数据我周六都审he过了，因为老板jiao代了让今早发给亚太的，所以我让乔治周日来倒一下数据。”

李卫东点点tou说：“那论理不该干通宵呀，数据他倒好了没有。”

拉拉无奈地说：“我早上看了邮箱，他没发邮件给我呀。”

李卫东说：“唔，这就有点奇怪了？是chu什么状况了？”

拉拉有点担心说：“他不接电话，我现在让人去他们家找他了，不能chu什么事吧？”

李卫东说：“不至于吧。可能就是加班累了，睡死了，没听到电话。”