64、改革维艰

就在《呼唤诚信》节目播chu的后几天，为了应对怒chao事件，国商银行也有了动作，营业bu的新行长——原总行人力资源bu的于主任走ma上任了。

他首先进行了他所熟悉的人事改革，把在总行搞的末位淘汰演变成营业bu全员进行上岗考试，下达指标淘汰冗员五百名。同时，大幅度地提高了全员的工资水平，希望向有外资进入的发达银行看齐，员工的工资收入普遍翻了翻。改革的结果是这被淘汰的五百名冗员堵在他的办公室外，齐声高呼无比嘹亮的革命口号：

“我们为国商银行贡献了青chun，国商银行就应该养我们的老！”

“不续签劳动合同就要an照工龄给予经济补偿！”

“我们是共产党员，怎么能够让我们脱离党组织！”

“为什么有后台有背景的不下岗，只有老百姓下岗！”

“凭什么干一样的活，在岗人员的工资却比原来翻了几翻！”

“革命群众不要假改革！要改革就要动真格的！”

以至于那于行长不但没有办法工作，甚至不敢到办公室来上班了！为了躲避下岗群众的围堵，于行长赶jin买了去mei国的飞机票，到mei国hua旗银行考察去了。

谁也没有想到，请愿的群众领袖居然是天竺支行信贷科的原科长关卫兵！他在科长考试中名列支行最后一名，an照规定，便自动下岗了。在这下岗的五百人中，他关卫兵居然是职位最高的！真可谓兔子急了也咬人，在革命群众的jian决拥护下，rou了吧唧的关卫兵这次终于刚烈了一把，痛下决心，当了群众领袖。

于行长临行前还完成了两项人事变动，一是任命董大为为怒chao案件领导小组组长，国商银行对怒chao企业的第二次调查还没有进行，便直接进入资产保全程序，要不惜一切代价地追缴国商银行在怒chao企业中的不良贷款。二是，让董大为最不喜huan、最惧怕，也最可能防碍他推行新政的一个对手杨兰兰离开了信贷guan理bu，董大为正得意时，却发现：原来人家杨兰兰已经成为了自己的领导——她已经调总行信贷业务bu当副chu1长去了！而且，直接分guan的，就是他董大为！

董大为依然不甘寂寞，gen据怒chao事件总结银行贷后guan理上的漏dong，又写了一篇洋洋三万言的论文：《构建国商银行贷后guan理新框架》，为国商银行设计了全tao改革方案。

他把文章兴冲冲地送给了项羽，再踌躇满志地送给葛副行长，只有于行长，由于人生，而没有大胆地贸然呈送了去。但是，文章压在项羽和葛副行长那里，便一直没有了下文。

董大为没有时间揣mo于行长的改革是真是假，被任命为怒chao案件领导小组组长之后，他立刻给在法院执行厅工作的宋大和同志联系。他想请法院的宋大和帮忙，优先帮助国商银行追缴怒chao那九个亿的不良贷款。

宋大和是原总行贾好运chu1长的同学，又是骆雪同事的老公，大家一说二摆、一穿两串地便都搞熟了。但是，没有想到是对董大为的盛情邀请，法院的宋大和同志居然推脱了，说京都市各家银行已经排着队给他买好飞机票了！全bu是查封怒chao资产去！

被宋大和搞得思绪不定的董