815 我不是也才一个中专生么

“大家有什么意见都提chu来吧。各个公司混luan的guan理情况必须得到整顿，再这样下去，整个行业进入薄利时代，这样的情况会让咱们公司产生大问题…”云非见到众人都是你盯我，我看你，心中不由戚戚然。

人事是大问题，这些人也知dao自己对这上面盯得特别jin。

也没有人敢在这上面cha手。

现在即使云非主动让他们说自己的想法，他们也不敢对这些云非最为在乎的事情上提意见。

拉帮结派，在云非手下这绝对是零容忍的事情。

“各个公司需要的人，我觉得还是需要总bu人事bu招聘，统一培训之后再分派，各个分公司的人事bu权利必须得到限制，中层以上人员必须由总bu调派…”吴忠达见到云非把目光投到他shen上，知dao自己这是躲不过了。

他只能言不由衷地说dao。

公司中层人员的调派问题，一直都是一个大问题。

这是整个公司最为主要的guan理层。

尤其是车间主任这样的，总bu调派，一个车间主任到了地方之后熟悉情况都需要不短的时间。

但是，这个职位的人，又是云非盯得最jin的职位，没有他的点tou同意，各个车间的车间主任即使空缺起来，也都不会随便任命。

偌大的九一重工，十多个的生产车间，居然只有五个车间主任。

车间主任这一职位，才是整个九一集团工作压力最大的。如果jiao不chu来产品，销售分公司要骂，生产bu要骂，云非这个老板更加得骂。

也只有一些原来的老家伙，才能够承受得了这样ju大的压力。

而云非仅仅只是让人事bu给这些车间主任多pei备几名助理，而不是愿意提ba新的车间主任上来分担他们的工作。这个于开chu的工资成本没有任何关系。

云非怎么想的，谁都不会知dao。

这事情。不得不小心一点。

“有什么意见都提chu来，公司的事情云非现在不guan，只负责公司大的战略方向。而这次麦lun老tou的guan理团队把各个职位的责任以及义务都用文字xing的guan理条例给划分得很是明确。你们不用有什么顾虑…”一听吴忠达说的这么多，其实是什么都没有说。

如果照着他这样干的，完全是换汤不换药。

“要我说，公司总bu必须把人事的权利下放到各个分公司，高层由总bu决定，中层由高层指派，而基层则是由中层去chu1理。另外，技术类的级别工总bu调派…”第一次参加公司高层会议的景洪gen本就不知dao这些家伙为什么对这事情讳莫如shen。

只是gen据自己的想法提chu自己的意见。

“如果这样。等到公司高层调任，新的高层去了，如果是双方理念不合，中基层的人不是完全就有可能把跟新调派去的高层给架空？这样一来，公司岂不是完全不受监guan？”对于这样的事情，于小刚那是ti会得最为shen刻的。

当初如果不是云非去给他掠阵，他gen本就没有任何办法对万燕的销售bu进行掌控。

一旦产生派系，搞得整个公司的guan理层集ti对抗总bu以及老板，这样的事情谁能够chu1理得了？

“这确实是一个大问题。别的不说，仅仅说这一次九一重工的职工闹事吧，如果是有公司的guan理人员参与，即使有着老板chu现。还会这样容易chu1理？”王毅皱着眉tou说dao。

他说的确实是这样，如果原来9327厂的职工闹事的组织者不是工会的这些人，而是九一重工的各个车间主任组织，云非还敢扬言开除所有人？

尤其是最为he心。最为重要的那些装pei车间的人参与了，云非敢把他们开除掉？

除非他真的不想要九一重工了。

除了九一研究院，九一重工最为关键的he心技术其实就是在装pei车间。

三个庞大的装pei车间有着六百多名装pei钳工。而且超过一半的都是七级以上的高级钳工。一旦失去了这些人，九一重工生产