第092章 奖惩细则

李湛的话音刚落，伐木工人的队列立即沸腾了——

“这是真的吗？我们有铜币可以拿？”

“哇，简直像在zuo梦，你快敲我一下，看我是不是还没睡醒。”

“嘿嘿，我上次和二niu比赛，一天伐了七十一的木材，照这么一算，我一天可以赚三十二的铜币啊！”“啥也不说了，赶jin攒钱娶媳妇，俺想小翠想得晚上都睡不着觉了。”

…

李湛示意伐木工人都安静下来，接着说dao：

“这项调整，旨在于提高生产效率的同时，也丰富大家的wu质生活。不过，为了保证村镇每日资源存仓数量稳定，避免chu现大起大落的现象，在调整的过程中，还附带有最低工作效率底线。以伐木工人为例，每日最少需要伐五十单位木材，否则an未完成任务chu1理，未完成任务的当天，将不再享有免费三餐的待遇，每餐需要缴纳伙食费一铜币。如果发生不可抗力的原因，如战争，恶劣天气等，惩罚机制会自动废止，直到生产恢复正常后再重新启动。基本情况就是这样，如果大家想要尝试这项调整，就站到我的右手边；如果对自己的能力没有信心，就留在原地，继续沿用以前的工作模式。”

躁动的伐木工人被李湛这句话一激，立即变得安静下来。众人你看看我，我看看你，都在心里盘算着自己有多大的能耐，能否在每天完成任务的同时再获得奖励。过了一会儿，队列里开始有人慢慢地走chu，站到李湛的右手边，随后，越来越多的伐木工人从队列里走chu来，加入到右侧的新队列中。

到了最后，原来的队列里只剩下十几个伐木工人。李湛看了下这十几个伐木工人的属xing，发现这些人有一个共同点：采伐技能都是初级。由于初级采伐技能每日的标准伐木量是四十五单位，对于五十单位的效率要求，这些人有些心里没底，担心每天完不成任务，连饭都吃不上。

李湛淡淡地一笑，对此他早已有所预料，每一项打破常规的制度，都需要让一bu分谨小慎危的人有一个了解和认识的过程——只要这些人的采伐技能升到中级，或是看到同伴们的生活日渐滋run，用不了多久，他们就会主动要求加入新制度中来。

看到两边的队列完全稳定下来，李湛让若妍记下这些人的姓名，右边的伐木工人从午饭后开始，就an照新制度实行系统自动奖惩。左边的伐木工人仍然和以前一样，工作xing质不变。

伐木工人全bu登记完毕，李湛让他们回去各自的工作岗位，然后，他让村镇里的所有农夫都走chu阵列，再次站到自己的左手边。

这些农夫方才受伐木工人gan染，情绪都十分激动。不知dao镇长大人对自己这些人将制定怎样的奖惩标准，因此都支起耳朵细听，生怕漏掉一个字。只听李湛对众人说dao：

“对于农夫的工作xing质，我的调整内容是这样的：从今天开始实行承包制，每人最多可以承包三亩农田，当然也可以只承包一亩农田。每亩农田每天只要上缴五十五单位粮食（初级耕织的农夫，每天每亩农田标准产粮40，中级耕织45，高级耕织50），多余的粮食，村镇同样an照